第515章 干到倒闭为止（修改）（2/2）

李震天都有点找不到南北，分不清楚陈东升这句话是嘲讽的还是认真的，“你觉得少吗？”

“当然不少了啊，我上份工作，底薪才2200呢，4500底薪还少吗？老板你太大方了，这份工作我干到工厂破产为止！”陈东升看着李震天非常认真的说道。

李震天不可思议的看着陈东升，内心在想，你看你看，都说只要有耐心，就能招到这样的傻逼，就能招到不知道用工行情的人，嘿嘿嘿……

事实上，李震天也没听懂陈东升真正想表达的意思，也许陈东升指的是把你的工厂干到破产，指的是干你的意思……

在场的那两个小年轻，还有吴非凡皱着眉一脸不可思议的看着陈东升，感觉这就是一个乡巴佬刚进城，4500就大惊小怪了。

特别是这两个小年轻，因为他们上一份工作就是做塑钢打包带的，知道这份工作的辛苦性，所以觉得4500是真的很少了。

因为他们之前的那个工厂，都给员工开到5000，这个才4500，少了500块钱，而且还是个小厂。

李震天又看着在场的五个人微笑的说道：“我们都是很真实的，像很多工厂，他都把自己的招工直接丢给二手人力资源公司来招人了，发工资也是通过二手人力资源公司来发工资，他们可要吃你一大半。

原本我们通过他们来招工的话，工资要开到5000，但他们给到你们的工资肯定是3500甚至3200、2800。

但是我们直招比较真诚，也省去了中间商的差价，我们工厂也自己省了一些，你们也得到了更多的工资。

还有更多的保证，你们说是不是？”

“李总太良心了，我就非常抵触那些招工靠二手人力资源公司的，这是一种没担当没良心的行为，从这一点我就非常认可李总！”陈东升真的认定了这个老板，因为这个老板整起来没有心理压力了。

因为陈东升来的时候也查过了这类型工厂的工作内容，也知道这类型工厂的辛苦性，老板开6000的底薪，那就是个好老板，有良心的。

但他虚晃了一招，招聘帖上写6000，实际4500，那这个老板就是挂羊头卖狗肉，让人讨厌的同时还很会pUA人。

他恐怕不知道上一个老板被自己pUA到整个班底都没了。

那两个小年轻有点鄙夷的看了一眼陈东升，对老板说道：“塑钢打包带厂底薪才4500啊？？那每个月的产能奖有多少？”

“这个东西说不准，毕竟产能嘛，有订单就有产能，像前几年，有些一个月都能拿到一万四五块，今年也有人一个月拿到1万多了，平均下来不会少的，一年的工资肯定能买台卡罗拉，没问题的！”李震天说道。

不过说句真话，底薪4500，其实并不算少了，就看怎么上班了，还有工作的强度。

“那我们每天要上多少个小时班？”小年轻问道。

李震天说道：“我们这里是每天两班倒，每个人都要上12个小时班，白班和夜班，到换班的时候16个小时，现在普遍的工厂都这样的，毕竟现在经济环境不行，只有靠我们自己内卷，才能卷出一片天地。”

“你这是卷自己吗？怎么感觉你像是卷我们？我也上不了夜班啊！”两个小年轻说道。

李震天看着这两个小年轻说道：“你们才二十五六岁，不正是能够艰苦奋斗的年纪吗？这个年纪不奋斗，等到35岁之后再奋斗吗？那就真的奋斗不动了！”

“算了，我们不干了！”两个小年轻说完立马就走了。

因为要上12个小时的夜班，底薪才4500，确实是有点坑。

李震天看着他们说道：“在这个社会，哪有不吃苦就能赚钱的活，你也给我介绍介绍啊，我们这跟打桩跟工地的活比起来轻松多了，但赚到的钱跟他们差不多！”

但那两个小年轻根本就不理他，头都没回的走了。

李震天又看着陈东升三人说道：“其实真没有那么辛苦，习惯就好了，4500工资其实不算低了，毕竟这里是佛城嘛，二三线城市，我们还包吃包住，都不用额外花钱了，你们说是吧？”

“对对…，不少了！”陈东升看着李震天点了点头。

其实陈东升内心也很无语，一开始还觉得这个老板好像挺尊重底层劳动力的，见面的时候还跟大家握手。

但是听到他的工资待遇之类的之后，只能说这个老板见面时很会装人设，真正要分利益的时候，连骨头都不舍得分给底层劳动力多啃两口。

所以说真的可以干到他倒闭